Le Département américain de la Sécurité intérieure (DHS) vise à moderniser le programme de visa H-1B, facilitant ainsi l'emploi après l'obtention du diplôme pour de nombreux étudiants internationaux aux États-Unis.
Très recherché, le visa H-1B permet un séjour de trois ans après l'obtention d'un diplôme d'études supérieures aux États-Unis. L'éligibilité nécessite un diplôme et une profession dans des domaines spécialisés. Parrainés par les employeurs, les diplômés demandent à l'USCIS le visa H-1B.
À la fin de la période initiale, les titulaires peuvent prolonger leur visa de trois ans supplémentaires, créant ainsi une opportunité compétitive de six ans. Les candidatures sont soumises à un processus de loterie.
L'USCIS prévoit désormais de modifier le processus de visa H-1B, ce qui pourrait avoir un impact sur les étudiants internationaux.
Voici un aperçu des modifications proposées pour le visa H1B.
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Des normes de qualification affinées
En raison des incertitudes concernant les diplômes spécifiques donnant droit aux visas H-1B, l'USCIS prévoit de réviser les critères d'éligibilité. Cela implique de clarifier que même si divers types de diplômes sont acceptables, ils doivent correspondre directement au rôle professionnel du candidat.
Par exemple, un diplômé titulaire d'une maîtrise en analyse commerciale obtenant un poste d'analyste de données chez un important employeur de visa H-1B, tel qu'Amazon, répondrait aux exigences. Cependant, si le même diplômé devait travailler dans un domaine non lié, il ne répondrait pas aux critères d'éligibilité.
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Efficacité améliorée du programme
La compétitivité associée aux visas H-1B se traduit souvent par un long processus de demande. Pour rationaliser cela, l'USCIS propose une réglementation impactant ceux qui soumettent une deuxième demande de visa.
Selon la nouvelle règle, à moins qu'il n'y ait des changements notables entre la première et la deuxième demande, les arbitres se référeront à leur décision initiale plutôt que de réexaminer la demande.
3. Des opportunités améliorées pour les titulaires de visa F-1
Les changements proposés étendraient les exemptions aux titulaires de visa F-1 demandant un visa H-1B, offrant ainsi une plus grande flexibilité aux entrepreneurs. La nouvelle règle déplacerait la date limite pour que les titulaires de visa F-1 quittent le pays après l'expiration du visa au 1er avril de l'année suivante ou jusqu'à l'approbation H-1B, évitant ainsi les interruptions de l'autorisation de travail pendant la période de « plafonnement ». Le DHS s'attend à ce que ces changements facilitent la décision en temps opportun des changements de statut de visa avant le 1er avril.
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Mesures d’intégrité améliorées
Les modifications proposées pour le visa H-1B visent à minimiser le risque de fraude et d'utilisation abusive du système. Actuellement, les individus peuvent soumettre leur nom plusieurs fois à la loterie des visas H-1B, augmentant potentiellement leurs chances de succès. La nouvelle réglementation interdirait l’enregistrement en double du même bénéficiaire de visa.
De plus, le changement de règle autoriserait l'USCIS à effectuer des visites sur place dans les entreprises qui ont obtenu des visas H-1B, permettant ainsi de détecter toute activité frauduleuse.
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